För att på sikt kunna stärka vår konkurrenskraft håller vi på Höörs Plåt på att arbeta fram ett nytt sätt att tänka, planera och utföra våra jobb. Vi kallar det HP-lyftet. Genom att dra nytta av våra medarbetares kunnande och idéer till förbättringar hoppas vi på en kulturförändring för företaget. Gemensamt ska vi skapa en positiv anda som ger ett trevligt arbetsklimat och framgång för företaget bl a med hjälp av lean production. Vi fokuserar på fem huvudområden: kunder, kvalitet, flexibilitet, respekt och tydliga mål.
HP-lyftet genomförs tillsammans med Produktionslyftet. Produktionslyftet stöttar medelstora företag genom att vara tränare och ge hjälp till självhjälp. Syftet är att stödja och inspirera företagen att satsa på att utveckla sin produktionsförmåga i Sverige. Ambitionen är att stödja svensk industri att nå en hållbar tillväxt.
Under hösten har vi haft en pilotgrupp som fått utbildning inom lean production och infört principer, arbetssätt och metoder som medarbetarna tillsammans har kommit fram till. Vi har även haft en kick-off för hela företaget för att informera all övrig personal. I dagsläget har samtliga anställda genomgått en utbildningsdag med fokus på HP-lyftet.
Läs mer i vår broschyr.
Vi kommer fortlöpande att informera om hur arbetet fortskrider.